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加快发展自媒体企业直播_加快发展自媒体企业的建议(2024年11月全新视觉)

内容来源：代理建站所属栏目：导读更新日期：2024-11-28

加快发展自媒体企业

【新区召开中小企业数字化转型对接活动暨工业领域支持政策宣讲会】11月21日，新区召开中小企业数字化转型对接活动暨工业领域支持政策宣讲会，邀请兰州市工信局、新区经发局和数字化服务商企业为新区规上工业企业、新区专精特新企业、新区创新型中小企业进行工业领域支持政策宣讲。#兰州新区##循新出发向新而行##活力新区希望新城# 会议强调，各园区经发局、各企业要深化数字化转型认知，积极开展数字化评估，从生产效益、产品质量、绿色低碳等方面评估企业转型价值效益，推动研发设计、生产制造、仓储物流、营销服务等业务环节数字化，开展产品全生命周期管理，推动数字经济与实体经济深度融合，推动兰州新区中小企业数字化发展水平整体跃升。记者在会上了解到，今年以来，新区加快推动规模以上工业企业“应改尽改”、规模以下工业企业“愿改尽改”进度，持续通过助企纾困座谈会、企业家日活动、包抓联企业机制、“六必访”活动及自媒体平台大力宣讲政策，积极引导新区企业参与数字化转型工作，持续提升企业生产效率和竞争力，推动中小企业数字化转型迈向更广范围、更高水平、更好质效。截至目前，新区梳理中小企业数字化转型目标企业281家，遴选试点企业73家，已申报改造补助资金企业26家、累计申请资金1065万元。（兰州新区融媒体中心）

为什么每个人都应该了解数据要素？你有没有注意到，现在我们的生活已经被数据深深渗透了？无论我们是在社交媒体上浏览，还是在开车出行，数据无处不在。数据已经成为我们日常生活的一部分，深刻影响着我们的生产方式、生活方式和社会治理方式。这就是我为什么建议大家都了解一下数据要素的原因之一。数字经济的重要性 𐟓ˆ 根据中国信通院发布的《中国城市数字经济发展报告（2023）》，我国的数字经济规模已经超过50万亿元，占GDP的比重提升至41.5%。这意味着数字经济与实体经济的融合越来越紧密。随着数据要素价值的日益凸显，我国数字产业正在向更高层次发展，数据要素、未来产业、数字产业集群以及数字政府成为了城市数字经济发展的重点领域。数据成为第五生产要素 𐟒ኊ2014年，大数据首次被写入政府工作报告。到了2019年，十九届四中全会上，数据被正式列为新型生产要素，与土地、劳动力、资本、技术等生产要素并列。2020年，中共中央、国务院发布了《关于构建更加完善的要素市场化配置体制机制的意见》，明确了要素市场制度建设的方向和重点改革任务，将数据作为与土地、劳动力、资本、技术并列的生产要素。国家层面的统筹管理 𐟏›️ 近两年，国家层面对于数据要素的统筹管理协调发展的体制机制建设进一步加快。2022年7月，国务院同意建立由国家发展改革委牵头的数字经济发展部际联席会议制度。2023年10月25日，国家数据局正式揭牌，这也意味着数据领域多项重大改革或同步推进。数据资产纳入企业资产负债表 𐟓Š 2023年8月，财政部正式印发《企业数据资源相关会计处理暂行规定》，为企业数据资源入表提供了行动指南，并于2024年1月1日起施行。这一规定的出台标志着数据资源会计处理和信息披露进入了新的阶段，对数字经济的发展具有重要意义。新兴职业的诞生 𐟑颀𐟒𜊊随着数字经济的发展，新兴职业不断涌现。2023年，人力资源和社会保障部发布公示，拟增加19个新职业和29个新工种，其中网络主播、智能网联汽车测试员、智能制造系统运维员等9个职业被标注为“S”，即为数字职业，占到了拟新增职业数量的近一半。此外，人社部陆续发布了五批共74个新职业，其中很多与数字经济发展相关。这些变化都表明，数据要素已经成为我们生活中不可或缺的一部分。了解数据要素，就是了解未来。所以，不管你是做自媒体、开车出行，还是关心国家经济发展，都值得花点时间去了解数据要素。

【学思用并举知信行合一中铁上海局“三聚焦”推动党的二十届三中全会精神落地生根】党的二十届三中全会对中国式现代化国家新征程上的全面深化改革作出了总动员、总部署。近一段时间以来，中铁上海局党委将学习全会精神作为首要政治任务，围绕企业改革发展中心任务，认真深学、细思、践行全会精神，做到学思用并举，知信行合一，凝聚起推进企业高质量发展的强大动能。　　聚焦学深悟透，掀起学习热潮。三中全会召开后，中铁上海局通过微信公众平台、《中铁上海工程》报等企业自媒体平台转载宣传党的二十届三中全会公报等系列主题文章，开办“党的二十届三中全会精神引发热烈反响”“深入学习贯彻党的二十届三中全会精神”等专栏，刊发各类学习心得体会50余篇。同时通过将学习贯彻全会精神列入党委“第一议题”、纳入党委理论学习中心组学习研讨等形式，推动学习贯彻全会精神走深走实，截至目前，两级党委开展中心组学习党的二十届三中全会精神25次，学习人数900人次。邀请上海市委党校讲师讲述学习贯彻党的二十届三中全会精神专题党课，连线学习达1500人次。坚持集团公司、子分公司、工程项目部三级联动共同学习，将学习贯彻全会精神与企业当前中心工作紧密结合，在学深悟透上下功夫，不断掀起学习热潮。　　聚焦学思践悟，深化企业改革。三中全会强调，要持续增强国企核心功能、提升核心竞争力，更好担负起新征程国资国企的使命任务。中铁上海局党委认真学习全会精神，聚焦企业改革发展，组织召开三级工程公司振兴发展专题会议，围绕三级工程公司营业收入、项目平均利润率、盈余现金保障倍数“三提高”和风险资产总额、债务杠杆率、广义融资余额“三降低”，按照一企一策，不断推进三级工程公司振兴发展。中铁上海局及所属子分公司两级机构强力推进改革创新，深化“三项制度”改革，加快清理空转机构和冗余人员，持续优化调整机构定员设置及现员配备；持续做好巡视整改，紧盯突出问题全面整改，推动建章立制、标本兼治，以高质量整改促进企业高质量发展。　　聚焦学以致用，冲刺年度目标。召开2024年经济运行分析会暨年中工作会，会议明确了下半年企业工作重点任务，即全力抓好市场经营，开展好经营策划，争取落地更多优质项目；高效推进项目履约，统筹好安全与进度、安全与投入、安全与效益，确保安全生产始终受控，抢抓黄金施工期，努力拼抢高产；大力推动降本增效，抓好“双清”保证现金流，强化费用预算刚性约束，从严从紧控制非生产性费用支出，强化亏损项目治理，有序开展无效低效资产处置；持续强化保障措施，抓好党的二十届三中全会精神宣传贯彻，强化党建融合赋能，维护员工切身利益，有效防控各项风险。9月以来，中铁上海局参建的杭温高铁正式通车运营、淮宿蚌城际铁路CRTSⅠ型双块式无砟轨道首件工程顺利通过国铁集团验收，极大地提振了广大员工向着年度任务目标奋力冲刺的信心与决心。「党的二十届三中全会」@国资小新

#振兴新突破辽宁杠杠滴# #新时代六地辽宁杠杠滴#⠱0月11日，首期长海县文旅V联盟沙龙会活动在县文旅局举行。活动旨在积极响应县委、县文旅委会议关于加快推进长海县民宿产业发展工作会议精神，加快民宿行业组织建设，通过举办沙龙、讲座、“岛主带你做民宿”、“数字海岛”、民宿管家培训、民宿管家、店长培训、“民宿管理与运营”专业共建等活动形式，为长海民宿主们提供线上线下交流及服务。⠠⠠⠠长海文旅V联盟是一个汇聚国企、网络科技公司、新媒体传媒公司、海钓俱乐部、连锁酒店、精英民宿、海产企业等长海县多领域自媒体达人的联盟组织。目前成员单位31家，区域覆盖大长山岛、小长山岛、广鹿岛、獐子岛、哈仙岛、瓜皮岛、格仙岛、小耗岛等岛屿。联盟运营主旨：资源整合、跨岛联动、文旅结合、发展海岛数字电商经济。成员单位之间都有明晰的跨岛合作项目，新生项目已有25个。未来联盟规模将逐步扩大，在民宿营销规划、文旅赛事联动、高端跨岛游、生态游、海岛电商等诸多领域形成战略规划，未来可期。

动真格了！中美关系刚传来新消息，第一，针对美国一些反华议员的无端指责，中方已准备好相应外交回应预案，避免被其言论误导国际舆论。第二，对于可能的贸易限制新动作，中国企业积极寻求国内市场潜力挖掘，如高端制造业可加强与国内科技企业合作。第三，在科技领域，中方加快自主研发核心技术的步伐，减少对美国技术依赖，尤其是在芯片等关键领域加大投入。第四，教育层面，中国积极引导高校和科研机构培养更多精通国际事务和中美关系相关知识的人才，为应对复杂局势储备力量。第五，军事方面，中国保持战略定力，加强沿海军事防御能力建设，确保在外部压力下国家安全不受侵犯。第六，文化交流上，中国积极拓展与其他国家的多元文化合作，降低美国对国际文化舆论的片面影响，传播中华优秀传统文化。第七，能源领域，中国进一步巩固与传统能源供应国的合作关系，同时大力发展新能源技术和产业，保障能源安全。第八，在国际舆论场，中方鼓励民间自媒体和有影响力的人士客观真实地报道中美关系，发出中国声音。第九，中国积极与周边国家加强外交沟通，形成更加紧密的地缘政治互信关系，共同应对美国在亚洲地区可能带来的不稳定因素。第十，在农业方面，加强国内农业现代化建设，保障粮食供应稳定，减少国际农产品贸易波动可能带来的影响。第十一，航空航天领域持续突破，通过展示自身强大的科技实力，在国际空间竞争中占据有利地位，不受美国干扰。第十二，金融领域，中国加强金融监管和风险防控，同时积极推动人民币国际化进程，减少美元波动对国内经济的冲击。

‌自媒体时代对牛市的影响主要体现在加速和催化牛市过程，放大交易量，以及通过快速传播市场情绪来推动股市上涨。‌ 在自媒体时代，信息传播速度极快，一条消息可以在短时间内迅速传遍整个网络。这种快速的传播速度使得股市信息的更新更加及时，投资者可以迅速获取最新的市场动态，从而做出快速的交易决策。这直接导致了股市交易量的放大，因为投资者在面对海量信息时，容易产生羊群效应，跟随市场情绪进行交易，进一步放大交易量‌1。此外，自媒体平台的互动性强，用户可以实时互动，信息传播更具影响力。这种高度的互动性使得市场情绪可以迅速传播，激发投资者的信心，推动股市上涨。政策利好消息、企业业绩向好的信息等，通过自媒体平台迅速传播，投资者对市场前景看好，纷纷入市，从而推动股市上涨‌1。自媒体时代的另一个特点是信息传播范围广，覆盖面大。这意味着市场信息可以迅速传达给广大投资者，不受地域和时间的限制。这种广泛的传播范围使得市场情绪和信息能够迅速扩散，影响更多的投资者，进一步推动牛市的迅猛发展‌1。最后，自媒体时代的到来也带来了新的投资策略和行为的改变。在自媒体时代，短线交易更加盛行，投资者可以迅速捕捉市场机会，导致股市交易频率加快，交易量放大。这种变化使得股市的波动更大，传统的价值分析和技术分析可能不再那么有效，市场情绪和资金流向成为主导因素‌12。快涨快跌是自媒体时代股市中牛市的最主要特征，目前的情况已经验证了这种说法。所以说这次牛市顶点就是3800以下，不可能到6000点，如此反复而已。

企业遭遇网络暴力？最高检教你依法维权近年来，网络暴力现象层出不穷，不仅危害了网络生态环境，还威胁到个人健康和生命安全，甚至影响到企业的正常运营和生存发展。面对网络暴力，企业和个人都需要保持冷静，合法取证，依法维权。最高人民检察院近日发布了关于依法惩治利用网络暴力侵犯企业合法权益的情况。最高检提示企业，在遭遇网络暴力时，要冷静处理，依法维权。最高检经济犯罪检察厅副厅长张建忠介绍，从检察机关办理的案件来看，有些不法分子以“舆论监督”为名威胁企业、敲诈勒财，利用企业对舆情传播、声誉受损的畏惧心态，编造散布虚假的企业负面信息，讹取相关企业“封口费”。还有一些不法分子以“维权”之名、行“索财”之实，通过“造假式”维权、“碰瓷式”维权等手段，对企业实施敲诈勒索或诈骗。张建忠指出，网暴企业犯罪的团伙化、产业化作案趋势明显，有些不法分子成立专门公司，在多平台运营大量网站和自媒体等账号，媒体运营、信息发布、对接删帖“一条龙”作业。再加上“网络水军”的推波助澜，涉企网络谣言的负面影响呈几何倍增。张建忠建议，企业在遭遇网络暴力时，首先要冷静处理，依法维权。企业可以根据网络谣言的影响范围、证据收集难易等，将内容虚假程度高、性质情节相对恶劣、与维权关联度高的证据及时保存固定。同时，企业可以及时向网络平台投诉举报，通知其对相关虚假、侵权信息采取删除、屏蔽等必要措施，防止不实言论持续扩散发酵。企业还可以依法向行政执法部门或公安机关报案，由执法司法机关依法打击惩治。检察机关将依法严惩网暴“按键伤企”有关犯罪，加强网络空间法治建设，持续优化营商环境。张建忠介绍，最高检将加快研究制定办案指导意见，统一执法司法标准尺度，规范引导网络行为，为社会公众依法用网划清底线、红线。为了推动综合治理，检察机关将加强与网信、工信、公安等部门合作，密切关注相关犯罪发展趋势，深挖背后产业链利益链，通过制发检察建议等方式，与有关部门加强协作，共同推进综合治理。中国已经进入法治社会新时代，网络暴力固然可恶，但作为公民和企业仍应理智应对，通过合法途径保存证据，依法维权。万不能采取“以暴制暴”的方式，“屠恶龙者终成恶龙”绝不是法治社会的题中应有之义。

乡村旅游发展的五大原则与五大措施一、背景：乡村旅游是一个经典而常新的话题，考试中出现的概率很高。这里帮助大家建立完整的知识体系。二、原则（启示）：生态优先，绿色发展因地制宜，特色发展以农为本，多元发展丰富内涵，品质发展共建共享，融合发展三、问题：发展规划不科学配套基础设施建设滞后未统筹好发展和安全四、措施：加强规划引领，下好发展的“先手棋” 提升旅游服务，练好发展的“软实力” 丰富旅游产品，练好发展的“硬实力” 创建旅游品牌，增强发展的“影响力” 完善利益联结机制，激活发展的“动力源” 五、具体措施：加强规划引领：坚持规模化、集群化发展导向，突破行政区域限制，突出乡村旅游区域整体布局，跨区域整合旅游资源，编制乡村旅游发展规划，做好旅游规划和国土空间规划、产业规划、生态规划等衔接，明确乡村旅游发展目标定位、消费群体，推动有序发展。提升旅游服务：完善硬件设施，实施乡村绿化、美化、亮化工程，有条件开通乡村旅游专线，加强乡村旅游供水供电、垃圾污水处理以及停车、环卫、通讯、厕所等配套设施建设，全方位提升基础设施水平。同时，提升软件服务，推动建立乡村旅游咨询服务体系，有条件设立咨询服务中心，强化解说、信息咨询、安全救援等服务体系建设，完善餐饮住宿、休闲娱乐、户外运动、商品购物、文化展演、民俗体验等配套服务，促进乡村旅游便利化。丰富旅游产品：针对旅游者观光、休闲、度假、康养、科普、文化体验等多样化需求，促进传统乡村旅游产品升级，鼓励开发具有地方特色的服饰、手工艺品、农副土特产品、旅游纪念品等旅游商品，加快开发新型乡村旅游产品。同时，突出乡村旅游文化特色，在保护的基础上，有效利用文物古迹、传统村落、非物质文化遗产等，融入乡村旅游产品开发，发展特色研学游、红色旅游、农耕旅游等，开发一批乡村文化旅游产品，丰富文化内涵，提升产品品质。创建旅游品牌：培育构建乡村旅游品牌体系，树立乡村旅游品牌意识，找准旅游特色，打造精品IP，提升品牌形象，增强乡村旅游品牌的影响力和竞争力。同时，创新乡村旅游营销模式，依托电视、电台、报纸等传统媒体资源，充分利用新媒体自媒体，利用旅游推介会、博览会、节事活动等平台，扩大乡村旅游宣传。完善利益联结机制：通过完善利益联结机制，激活乡村旅游发展的动力源。具体措施包括建立健全乡村旅游利益分配机制，保障农民的合法权益，激发农民参与乡村旅游的积极性；同时，加强政府、企业、农民之间的沟通与协调，形成良好的合作关系，共同推动乡村旅游的持续发展。

「我是家乡代言人河北活动」「冀录家乡真美」「亲爱的承」「家乡在河北」「共话最美家乡」「最美之冀」【让京津老年人“玩得好、留得住”——滦平县全力打造便捷优质“跨城养老”服务体系】近年来，滦平县深入推进京津冀养老服务协同发展，携手打造养老服务现代化建设区域协同先行区、示范区，打造便捷优质的“跨城养老”服务体系，提升承接京津老年人来承养老的承载能力。养老产业业态不断丰富。深入探索推动“金山岭+医养康养+N”模式，“森林康养+休闲度假”的金山岭四季山项目、“温泉康养＋文化艺术社区”的阿那亚ⷩ‡‘山岭项目全面投入运营。其中，阿那亚ⷩ‡‘山岭1-8月份共接待游客15万人次，85%的游客来自京津，32%的游客为京津老年人。养老服务体验不断优化。持续开展金山岭长城杏花节、金山岭长城国际马拉松、阿那亚山居生活节等系列文旅活动。开通北京至金山岭长城旅游专线，具有北京市户籍的60周岁及以上老年人，可免费乘公交车抵滦，并享受景区免门票政策。印发《关于加快推进京津滦跨城养老工作若干政策措施》，出台了民宿养老、耕地租用、旅居创业、社区购房等一系列优惠政策，切实提升了京津老年人来滦平养老吸引力。宣传推广力度不断加强。邀请董宇辉、罗振宇等知名自媒体人，来滦平推介优质旅居康养资源，并在《人民日报》等主流媒体多次刊发相关文章，切实提升了滦平康养品牌知名度。今年1-8月份，共有3393名京津老年人在滦平长期康养。下一步，滦平县将充分发挥区位和生态优势，以金山岭经济区和6个环京乡镇为核心，辐射带动周边，持续擦亮“金山岭+”文旅康养金字招牌，推动金山岭四季山、金山岭银河滑雪场等重点康养旅居项目进一步完善发展。发挥精品民宿带动作用，吸引北京游客在滦平体验品尝农家美食、欣赏田园风光。同时，谋划和招引更多高质量康养产业项目落地生根，推动康养产业聚点成链、聚链成群、集群成势。打造宣传矩阵，实现精准引流，持续深化与人民日报社及北京、天津等地民政部门、养老机构、大型文旅企业的交流合作，在举办线下推介活动的同时，广泛依托主流媒体、自媒体等平台，大力宣传滦平文旅康养特色资源，精准承接京津异地康养群体。强化跨城合作，增强服务质量，以医养结合养护院等项目为平台，吸引优质医疗资源入驻，加强与京津承三甲医院的对接合作，积极扩大医疗“朋友圈”，构建跨城“医联体”，为在滦平养老人士提供优质医疗服务。积极推进养老产业与医疗健康、中医药养生、普通话文化、体育健身等不同领域和业态跨界融合发展，推动资源优势互补，丰富养老服务产业新模式、新业态，让京津老年人“玩得好、留得住”。

那些年进入房地产业的博士们，现在还好吗？博士毕业是求学问道之路的学历终点，亦是踏过“华山论剑”学术之路的门槛石。对于普通家庭而言，家里出个博士那是祖坟上冒了青烟，老祖宗积来的福分。但随着高等教育的持续扩招，博士群体慢慢从小众逐渐扩大，甚至有自媒体喊出“博士有点泛滥，还要读吗”的热搜。据教育部相关数据统计，20 世纪 90 年代博士规模迅速扩大，1999 年博士毕业生首次突破万人。2011 年博士招生人数是 6.6 万，2022 年博士招生人数已接近 14 万，十年博士扩招了一倍多，毕业人数也从 2011 年 5 万到 2022 年的 8 万多。这个曾经被大众视为学历天花板的特殊群体，逐渐成为大众眼中的“过剩群体”。一个上海房地产高管曾略带戏谑地对一个进入房地产工作一年的博士说：“上海马路上博士一抓一大把，没啥稀奇了。” 毕业意味着择业，带着“博士”标签，这一群体终究要走下学术象牙塔去食人间烟火。1998 年 7 月国务院《关于进一步深化城镇住房制度改革加快住房建设的通知》（简称“房改”），正式拉开了中国房地产波澜壮阔的发展序幕，从此一路高歌猛进，虽有过低谷，但不可否认的是房地产成为中国改革开放不可替代的支柱性产业。房地产行业高速发展时期，不少房企招收国内外名校博士作为管培生，起薪高达 40 万以上。房地产行业虽然没有像互联网和金融科技领域那么“高端”，但也曾属于“高薪”行业，一些博士前赴后继，直至 2021 年 9 月房地产巨头恒大官宣暴雷。帝国大厦开始倾倒，房地产行业似乎一夜间跌到低谷，当年进入房地产的博士们如今过得还好吗？带着这样的问号，深度调研了 9 位曾在房地产行业工作的博士。这是一群特殊的博士群体，他们在 2016 年至 2019 年入行，赶上了房地产高速发展的黄金末期，抓到过房地产最后的红利，但又很快见证了房地产集体暴雷。伴随着暴利风口的消失，以及不断扩大的博士群体，他们何去何从？一、绕不去的“困境” ▍1、第一学历随着博士扩招，高校博士如今已是供大于求。博士毕业要进入学术圈发展，除了有一纸文凭外，还需要有较强的科研发表和项目经历。当有了强有力的科研发表后，通常还需要追溯学历三代，尤其是第一学历（这是隐形规则，科研成果相近时，第一学历优势就会凸显出来）。尽管教育部一再强调没有所谓的第一学历，但是职业筛选的过程中，各大高校及企业用人单位都会关注第一学历。一些博士是在硕士阶段实现“翻盘”，学术象牙塔历来讲究根红苗正，这些博士们在学术圈生存发展的空间并不高，甚至被视为“劣势群体”。不可否认，第一学历的困境是他们继续走向学术圈的拦路虎之一。调研对象王博士第一学历就很吃亏，“除了博士文凭，其他全部是黑榜，复读好几次。第一年高考离二本都差 50 分，读个三本，没办法，后来去复读，第二次高考上了二本线，硕士读了 211，博士读了 985。” 和王博士一样，李博士提到：“自己高中不够努力，上了普通一本院校，后来意识到学历的重要性，发誓要考研上岸，读完研究生后，觉得学历还是不够，就再读了个博士。” 读博对他们并不是愉悦的科研学术成长之路，也不是出于学术兴趣热爱，更多是为了实现名校毕业光环，“洗涮”第一学历的“不光彩”。这些博士毕业后对科研没有兴趣，自然也就离开了学术圈。 ▍2、学术民工博士扩招导致的一个很大弊端就是导师们并没有充足的时间去指导博士生科研，部分导师将他们培养成名下公司的廉价雇员。这种现象在工科类院校和应用型学科中更为突出。土木工程专业应用性较高，高校博导们在房地产蓬勃发展时期往往通过校企合作等各种形式，通过各类渠道，开设或挂名公司，赚取高额副业收入，博士生则成为非正式意义的员工。张博士提到：“没读博士之前，还是有点追求的。后来读博了，发现老师们都在外面赚钱，在金钱面前谈理想很脆弱，很多老师都是商人。”大众社会曾对大学教授十分羡慕，一方面部分高校老师可以享受体制内的各种福利保障，另一方面又有充足的业余时间，通过利用廉价学生劳动力，赚取额外的经济利润。耿博士提到：“读博的时候在老师公司实习，其实就相当于给老师打工。导师不怎么做学术，比较关注经济实际利益，精致的利己主义会更强些。”调研中的这些博士们曾对学术象牙塔有过憧憬和理想，但当他们迈入博士生的圈子后发现，学术的世界并不是那么纯粹简单，博士生往往要扮演学生和雇员两重身份。 3、圈子藩篱调研对象里有一部分第一学历“过关”并且也有学术热情的博士。他们又是为何离开学术圈呢？于博士提到“读博的时候，对学术圈有了新的认知。学校也是个小社会，没有大佬大腿可以抱，申请课题和发表论文难度都要高很多。高校学术系统的玩法这几年通过读博基本大体有数。自己在学术圈并没有师门优势。导师不是学术圈大佬。” 这些博士们通过师门学术资源分析，深刻地认识到在学术生态体系中并没有竞争优势，因此离开学术圈并不觉得可惜。于博士进一步说到：“比如国自然项目，匿名评审有时只是做做样子的。评审的时候，很多会互相通气。放到这个社会中谈学术理想，就是没学明白。不谈理想，反而是个明白人，谈理想，反而是个傻子。”有个别博士为了追求精神世界的无拘无束，在意识到体制约束后，决心迈出一步，离开学术圈，走向更加自由的民营企业。 ▍4、金钱诱惑选择房地产行业的博士主要还是受到了“金钱诱惑”。民营房企碧桂园曾发动“未来领袖计划”，专为博士量身打造，旨在培养领军人物。谢博士提到：“家里父母经济条件一般，学术发展也需要资本支持。家里条件不好，先赚点钱再考虑后续发展。”据房地产人力资源同行了解，2016 年至 2019 年期间，房地产行业应届毕业博士人均年薪可达到 35 万左右。在很大程度上，高薪酬的确给普通家庭的博士们解决了快速落户大城市的燃眉之急。面对一线城市的高房价，没有家庭的资助，很难在大城市扎根。孙博士说到：“当时找工作时考虑最多的就是多赚钱，解决在大城市买房的迫切需求。农村家庭出来的孩子，不太会去考虑长远发展的事情，先搞定城市落脚再说。” 张博士说：“读书不是目的，能把自己的日子过好点才是目的，不能光顾着做学术，生活却过得很清苦，家里老人孩子会过得很辛苦。现在学术其实也没有那么独立，也是个小社会，很现实，还不如把生活过过好，把家庭过过好。” 二、危机已来，只能迎头而上于博士 17 年加入房地产时就跟着投资部门领导全国各地去看地。干了 3 个月后，他就发现危机苗头了。“那么多城市建了那么多高层，但人口就那么多，想想都觉得很恐怖。大家都在疯狂加杆杠，总觉得有人接盘，但我感觉不可持续。”不管前途如何，对于土木工程专业的博士们而言，进入房地产似乎是他们离开学术圈后必然的归宿。谢博士回忆说：“18 年的时候，博士论文答辩，就已经预感到房地产在走下坡路。但那会儿还处于回光返照的时候，房价依然高歌猛进，自己学的是土木工程专业，只能先入行再说。”耿博士第一年刚毕业，在房地产就挣了 100 多万，那年房子好卖，业绩是有的，不过他已经感觉到这个行业长久不了，发展空间很有限了。如果说这些博士所学专业和土木工程息息相关，那么进入房地产行业之后，他们真的学有所用吗？李博士做了反思：“房地产是一个入行门槛很低的行业，对专业性要求并不高。不同于技术领域的创新，房地产行业实际上依赖项目工作经验积累，不需要多少理论知识。房地产公司会找建筑公司代建，我们其实就是抓项目进展进度。这个行业更像是金融游戏，高周转是房地产的运作模式。花钱搞关系拿到土地，然后通过银行贷款，大大小小的施工单位快速建好售楼处，对外开始卖期房，一部分钱回笼后，还掉一部分银行贷款，然后继续借款买地，找代建单位盖楼，卖房，周而复始，钱滚钱。” 那么其他非土木工程专业的博士进入房地产从事什么岗位工作呢？一位经济学博士成为了一家房企的战略分析师，社科专业和管理学专业的博士担任房地产公司的人力资源经理和企业管理经理岗位，化学专业博士和新闻专业博士从事商业管理工作…… 徐博士提到：“那时候化工行业不景气，房地产在招人，就选择做了商管工作。”博士们做着与他们原有专业毫无关系的工作，在旁人看来他们属于“白读了”。2021 年是房地产发展的分水岭，恒大暴雷后，各大房企都陆续披露出现危机。当房地产行业危机来临之时，房企博士们纷纷做出了各种“趋利避害”的二次择业。 1、体制内的“庇佑” 于博士十分幸运，他 2020 年离开房地产行业，那时还没有正式暴雷。于博士说自己幸好走得早，市场劳动力竞争小。当时他辞去了一家民营房企工作，加入了一家央企，幸福感有很大幅度提升。现在他在央企一个技术口做管理工作。他提到：“市场行情不好的时候，尤其蛋糕越做越小的时候，就要找掌握资源分配权的才能吃到蛋糕，分到一杯羹。当一个行业走下坡路，私企的员工是最容易内卷到死的。体制内不一样，有一些基本保障。”进入体制内工作成了很多博士的第一选择。整体大环境经济下滑后，体制内工作是香饽饽，博士们也不例外地在寻求国企央企工作机会。调查对象里有一位博士的第一份职业在国企建筑行业，但由于薪资待遇偏低和发展受限，在民营经济较好时，主动辞职到了民营房地产行业。当房地产行业出现危机时，他又重新通过师门关系进入国企从事项目管理工作。还有一些博士通过导师资源和师门关系，重新回到学术圈发展。学术产出和导师资源具有优势的，当了老师。学术竞争力弱的，进入了普通地方本科院校或继续回到母校做博士后，也算找到了体制内的“庇佑”。 ▍2、体制外的“漂泊” 并不是所有博士都有机会进入国企央企，也不是所有博士都能重回学术圈。在面对市场行情下滑的房地产行业时，还是有部分博士选择坚守在民营企业。一些留在房地产公司的博士也转换了岗位，陆续分流到物业板块和商业管理版块。困惑和焦虑时常萦绕在他们脑海之中，前途未卜，只能亦步亦趋，摸着石头过河。漂泊感是无力的，面对大的经济环境变化，在民营企业的博士们和大多数职场人一样，陷入了不同程度的焦虑。一方面出自对职业发展的不确定性，另一方面来自生活柴米油盐的压力。房地产暴雷后，薪资跟着大幅削减，年终奖成为泡影。在大城市安家的博士们背负着高额房贷，收入减少直接导致房贷压力变大。谢博士提到“读书的焦虑和毕业后走向社会的焦虑，不是一个量级。读博的苦是当下的，是清晰的，但是我现在的恐惧是对未来的恐惧感，职场没有一个明确的毕业节点，也没有一个明确的发展路径。只能去在社会上抢一些可怜的有限资源。” 在转行过程中，博士们不得不面对年龄劣势。一些博士们毕业时已过 30 岁，工作五六年后就到了 35 岁。不管体制内还是体制外，35 岁是职场的分水岭，超过 35 岁甚至连投递简历的资格都没有。正如于博士所言“残酷的是，博士在企业竞争中还存在着年龄劣势，企业用人越来越偏向年轻化。”博士性价比似乎并不如他们曾经预想的那么高。三、一件脱不掉的长衫尽管被自媒体贴上了“烂大街”，现实中在企业就职的博士数量总体还是少数。XX 博士成了企业同事之间的日常称呼，这件孔乙己的长衫不是想脱就能脱的。访谈对象基本一致认为博士期间所学的知识对职业发展并没有实质性直接帮助，其主要原因是他们从事的职业和专业研究和各自所做工作关联不大。不过这并不意味着博士们彻底否定了读博的价值。耿博士指出：“读博对工作没有直接作用，但是说一点没用吧，也不能这么说。用做博士研究的态度去理解工作的一些事情，还是能够做出自己独立的判断，有助于今后职业发展的。” 与此同时，一些博士基于自身和周围同事职业发展现状做出了深刻反思。余博士说：“博士这个标签并没有那么重要，领导第一个月给我的评语是作风扎实，这个其实和博士无关，主要是工作经历对人的成长沉淀。” 王博士还提到：“博士毕业只能说保证自己饿不死，保证一个下限，但真正往上发展是要认清社会真相。博士只是擅长学习而已，但在社会上混，更多要么靠大哥罩，要么靠亲戚关系，要么跟对领导。到了一定阶段后，拼的不再是智力和学习能力，只要进的是大企业，你就是螺丝钉，在大的制度和体系框架下，达到能力 50% 的人也能坐到那个高管位置。个人职业发展就靠命靠人。” 博士是一件脱不下的长衫，甚至成了社会阶层流动的痛点。当用尽了十八般武艺读完博士后，这顶帽子让一些博士们感觉人生更加绝望和失落。#博士#

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