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自媒体老板月薪多少直播_自媒体博主靠什么收入(2024年12月全新视觉)

内容来源：代理建站所属栏目：导读更新日期：2024-11-28

自媒体老板月薪多少

推迟发工资可怕吗？今天在自媒体上看到一篇文章的标题——《好可怕，老板开始推迟发工资了》。我没有点进去，刚看完标题就已经心里五味杂陈。就像一个几天没得吃，饿得眼前发黑的人，突然听见一个人说他们食堂开饭时间要推迟一个小时，而惊慌失措得大叫。后生，你双手合十，跪天谢地吧！推迟发工资可怕吗？而我们早已经习以为常了推迟推迟再推迟。从19年进入建筑行业当安全员，从来没有每个月按时发工资的，没有项目完工了，工资全部结清的，都是工地做完了，人离开项目几个月后，工资才拿到手。现在这个工地，来三月多了，才领4000块钱生活费。说好的每月给3000生活费，剩下的年底结清。每次跟老板说，回答：资金紧张，请理解。

真正的限购不是对房产限购，而是个人负债上限今天有个新闻，河南女子月薪4000负债1400万贷款，买两套房无数自媒体小编惊呼：疯了疯了，这是要暴雷说实话，真不是什么离谱的事情 99%的小编自媒体，自己还没有5000万的房产，自然对财富毫无概念凡是自己赚到钱的老板或者房东，都经历过这样的阶段很多房东十几年前起步的时候，月薪三五千，一样贷款买了1000多万的房子时至今日，也是一样一个人能买多少房产，和他的工资关系不大很多年薪百万的人，把钱消费了，没有魄力攒钱买房反而很多月薪1万的普通人，知道自己不能乱花钱，七拼八凑，首付150，贷款85成，买套1000万的房子一个人应该有多少房贷，和他的工资关系不大，和什么有关呢？和现金流有关因为如果一个人拿个三五万的工资，反而他大概率拿不到几百万的收入你选择了50万，就失去了获取500万的机会一个人想靠工资还一辈子房贷，财富就会离他而去反而一个人工资可能只有5000，但他做业务，做销售，自己做生意，之后年入百万，几百万或者一套一套房产精耕细作，利用金融和收租每个月几十万的现金流，背后是四五千万的房贷房子持有几年时间，小行情涨了30%了，富余了两三千万这个时候，考虑的不再是月供和负债的问题了而是怎样再买一套？真正的难点是什么？是一个人想要拥有的房贷是有上限的北上深的普通人，单人1500-2000万公司收入几百万的老板，单人2000-3000万上市公司级别大老板，单人3000-5000万因为房贷有上限，所以你无法不断购买房产中国银行业对个人负债设置的上限，才是真正的房产限购「通胀是注定结局」「水原聊房」「做房东先学会语文」

制定骑手处罚规则支付的产品经理也被下岗开始送外卖，当经理时月薪四万，现在和妻子都下岗了，其实很多老板一开始定的目标以前的骑手能赚到钱，老板那边也能交代。比如说一个亿，但手下那些管理非得拍马屁说再紧紧能多赚两千万，老板一看还有不同意的吗？谁在这个岗位上都会这样做，他不过是刚好那个时间坐在了那个位置，拿出了那个方案罢了。不过人家只是暂时送外卖，毕竟人家互联网大厂干过那么多年，不可能找不到关于互联网工作的事，无非是薪资待遇不满意而已。而且他现在在做自媒体，看这一波流量，拿的钱也很可观，人家985出来的，再差也比没有学历的强百倍。#热点引擎计划#

吴柳芳谈过往经历：当老师被拖欠工资当教练又被拖欠编制近日，前中国女子体操队队员吴柳芳因发布多条性感热舞视频，被另一位前中国女子体操队运动员管晨辰留言批评，引起广泛关注。有网友找到了吴柳芳谈论自己转型主播之前的工作经历的视频，视频中吴柳芳表示：此前每天要播6小时才能拿底薪3000元，后来去杭州当老师，被老板拖欠工资，又去了嘉兴的某体校当体操教练，本来说有编制，结果编制先给了别人，又回到杭州开始做直播。值得一提的是，批评吴柳芳的管晨辰目前还是个学生，她此前接受采访时表示：“自媒体这块我是放在最后，我放在第一位的是学业，我还是个学生。”

如何让你的员工月入2万+？作为一个摩羯座，我一直觉得赚钱是自我价值的最直接体现。所以从大学开始，我就一直在琢磨怎么赚钱。做过网店、空乘、自媒体，最后开了广告公司，每个月的收入基本都在五位数以上。今天，我想分享一些关于如何让员工月入2万+的经验。减少抱怨，专注于结果 𐟒ꊤ𝜤𘺨€板，我真的没时间听你抱怨。你需要的是结果！任务再难，给你了你就得做，不会因为你的抱怨就改变。所以，省下抱怨的时间，积极完成任务，保持积极主动的工作态度。即使任务没完成，老板也会理解你的努力。学会主动争取机会 𐟤‘ 我有个员工月入两万，他做得非常好。除了完成本职工作，他还会主动找副业。我们是广告公司，达到日常KPI拿到基本工资后，他会主动发掘客户，问人家有没有需求。如果需求成了，这就是他的业绩，他的钱！朋友圈营销 𐟓𑊨🙧‚𙩝ž常重要！你必须要让别人知道你在做什么。如果有人正好有这个需求，他们就会来问你。我们公司最大的客户就是通过朋友圈知道我们在做广告公司才来找我们的。所以，多在朋友圈分享你的工作和生活，让别人知道你在干嘛！理财是关键 𐟒𐊦‰€谓你不理财，财不理你！入门级选手可以先从中小风险的理财开始。不是专业金融出生的可以看一些投资相关的书，或者关注一些分享经验的博主，跟着学习。在没搞清楚之前，慎投！不然就是钱进大海。自媒体时代，全民博主 𐟓𙊧Ž𐥜覘鷺’联网时代，全民都是自媒体。我们公司接触自媒体最近，所以我让员工们每个人都开始经营自己的自媒体账号。从分享生活里的好物开始，真正走心的分享都会被看到的。慢慢地就可以开始接一些小广告。很多平台都有扶持新人博主的计划，大家可以去关注一下！希望这些小建议能帮到大家，祝大家都能发财！𐟒𘀀

餐饮培训的那些坑，你踩过几个？餐饮培训这事儿，听起来挺高大上的，但实则水深火热。今天咱们就来聊聊那些年我踩过的坑，希望能给大家提个醒。餐饮菜品培训：口味差异与基础技能首先，很多所谓的“餐饮菜品培训”其实就是个噱头。每个地方的口味都不一样，怎么可能有一种菜能征服所有人的味蕾呢？你要是真想学点技能，没基础可不行。现在的厨师早就不是单一技能的了，新的菜品配方随便找个厨师长问问就能搞定。如果你连这点都做不到，那可能真的要考虑换人了。再说说那些自媒体上的大神，什么“某利华”之类的，教你怎么做菜。很多时候都是二三流的厨师在割韭菜。而且，我个人非常不赞同老板自己当厨师，简直是捡了芝麻丢了西瓜。厨师培训学校：浪费时间与金钱厨师培训学校也是个坑。学完后你还是得从头开始，为什么不在餐饮企业里当学徒呢？这样你还能直接上手实践，认个师父还能学到真本事。现在厨师职业也不好就业了，餐企最难招的是服务员，后厨人员一抓一大把，工资透明得很。你想要高工资，那就得背井离乡，还得有时间沉淀。所谓的包就业，很多时候就是让你去餐厅当服务员，签一年合同把你捆住，工资还比正常服务员低。管理培训：大框架与个性化管理培训也是个大坑。每个公司都有自己的管理模式，老板带着几个主要负责人员去成熟化的企业看看就能学个大概。关键是要因地制宜，打磨出适合自己的管理模式，否则会适得其反。很多培训机构的东西看似对，但落地效果很差，甚至起反效果。你浪费了时间又花了钱，最后还可能倒闭。餐饮营销课程：泛知识与实用价值餐饮营销课程也是一样。没有一个术是广而告之的。你周边的门店都在用同样的套路，那还会有效果吗？他们玩的是28定律，每次课程只需要20%的人觉得有用，给他们去推广就行了。你会去听这些课，说明你还没入行，分不清楚什么是适用什么不适用。大家都知道餐企的成本都很高，这些课程可能就是压死你的最后一根稻草。每个餐企因为所在城市不同、品类不同、老板不同，所以对顾客的核心吸引力也不同。应该根据自己的企业制定符合自己的方案，而课程讲的都是泛知识，这些知识都很廉价，想获得太容易了。总之，餐饮培训的水很深，大家一定要擦亮眼睛，避免踩坑。希望我的分享能帮到你们！𐟍𔀀

为什么胖东来创始人于东来直播落泪！员工每年假期超150天，部分180多天，背后的原因很简单 1. 零售界的奇迹，员工知道越努力回报越高，积极性就高，顾客体验就越好，然后就进入正向循环。说真的：胖东来员工比老板于东来更怕公司倒闭。 2. 胖东来是许昌工资最高的，就拿寒暑假学生工举例，一天一百，过节发米面油，这还是学生工（满18）挤破头。正式员工每月有基础工资还有奖金还有礼品，能拿到四五千左右，每周二休息一天每天轮班，你不心动？更何况许昌是一个四线城市，消费水平不算太高，工资高出大部分人一倍。 3. 老板和员工共同努力工作享受生活，并把这份感情快乐传递给身边的每位顾客，在这个自媒体时代，他们的行为思想不止影响着一座城市 4. 有些老板就无情的压榨，以为员工多做几个小时，就会多一些效益？？谁不知道这样产生逆反，很多时间在摸鱼。胖东来于老板必须点赞，这样的老板，员工上班时间会付出百分两百的精力对待，工作效率自然大大提高。好老板啊！ 5. 他是在践行真正的社会主义体制，目前直播，平台经济却背道而驰，让资本家赚的盆满钵满！本来家门口支个摊卖菜能养活一家人，这样的机会都会被平台抢去，其实社会创造财富的最终用途就应该是造福所有活着的人！所以国家目前放任资本的聚财功能肯定另有考量！

存钱买房第24天：工资到账，存款破4万！大家好，我是小雷，月薪4.5K，正在努力通过自媒体增加收入，早日存钱买房。今天来聊聊我的存钱计划和自媒体心得。 𐟒𜠦€𛨵„产：3.9万 𐟒𐠲月预算：2200元（房租1000元） 𐟓… 2月13日至15日花销：21元（晚餐） 𐟓… 2月13日至15日收入：4264元（1月工资） 𐟒�𐏩›𗧚„存钱碎碎念：今天工资准时到账，真是开心！公司从不拖欠工资，真是个好老板。想找老板加薪的念头更强烈了！我的月度开销是：房租1000元 + 日用1200元，剩下的2000元我会尽量存起来。目标是年底达到8.5万存款！光靠每月固定薪资是不够的，我想通过自媒体来实现这个目标。 𐟓𑠥悤𝕥ˆ駔褸‹班时间做自媒体？ 𐟔𙠤𘊧�š勤路上：地铁、公交上多刷刷百度，看看优秀博主的内容，积累选题库。 𐟔𙠥ˆ餐+午休时间：反复阅读选题库内容，分析笔记特点，记录下来或编辑在手机备忘录里。 𐟔𙠤𘋧�𖩗𔯼š少刷视频软件，多花时间研究账号内容。每天下班抽出3小时拍图、修图、写稿。前期可以慢慢来，两天产出一篇笔记也很棒。总结一下：普通人利用下班时间做自媒体什么时候都不晚，关键在于执行力和坚持。和小雷一起加油吧！不晚！不难！要行动！要执行起来！今天的分享就到这里啦，喜欢小雷的分享就点点小爱心吧❤️ 一起努力存钱买房！𐟒𐀀

1.晚上洗完澡出来，老婆说：“你的微信有病毒，我帮你清理了。” 我问：“微信还有病毒？怎么清理的？” 老婆回答说：“我手动清理的。” 今天我一登录，发现微信少了三十多个好友，都是女的。 2.从二本大学毕业后一直找不到好工作，就只好去了一家自媒体公司上班。老板：你放心，来到我公司上班，我保证每月人均工资12000…… 我一听，立刻心动：真的？老板：绝对是真的，可以签合同的…… 然后我就成了公司的一员，到了月底，工资只发1000。我找老板问：老板，你这是？老板：没有错啊，人均10000啊……你看，我的工资是92000，你10个人每人1000，总共10000，人均不是12000吗？我：…… 3.爷爷偷偷把我的头发拿去验DNA，回家的时候听到我的惨叫。进门就看到老爸在打我，连忙制止。问缘故，“兔崽子看见有人死了，家人在扔纸钱，觉得花花绿绿的，就跑去捡。” "那也不至于打孩子啊?" “可是，爹,我问他为什么捡的时候，他说，以后爷爷死了，就不买了，直接撒。” "爹，爹,您别冲动先把刀放下。” 4.周末在家无聊就去逛街，看到一家卖服装的店面虽然不大，但在橱窗的玻璃上贴着这样的广告：无论是买与不买，只要进门就有礼。这引起了我的好奇，心想这店看起来一般，想不到这么牛气。在我前脚刚一踏进门口，站在门口的迎宾小姐就鞠了一躬，说道：欢迎光临，小女子这厢有礼了。 5.和同村的工友一起外出打工，去干建筑工程，包吃包住。经过一路颠簸，总算到地方了，满目荒野，一片荒凉。我们问：“住哪里啊？啥都没有，咋吃饭啊？” 这时老板说：“看看这环境多好，天当被地当床，夜晚星空月光，多浪漫，还有免费的西北风管饱！这条件感动不？” 6.我有一个朋友有点娘，养了一条狗叫“丫头”。天天给人家穿花裙子，有一天这个丫头就给他咬了，他就抱着它去宠物医院看看。他和大夫说：这养了一年多的丫头，还给主人咬了，是不是得了狂犬病啊？大夫扶了扶眼镜说：姑娘，你的丫头没得狂犬病。我朋友当时就不乐意了，指着医生就说：你是不是瞎啊？老子是纯爷们，纯的，再喊我姑娘，信不信我咬死你！大夫又扶了扶眼镜说：你看，刚才叫了你一句姑娘，你就发这么大脾气。这么一条公狗，你喊人家一年多丫头，还给人穿花裙子，它心里头有你都已经仁至义尽了。 7.上大四的时候去一家公司实习，老板非常的抠门。我刚到公司一个星期，正巧赶上一个项目完成，老板说请大伙儿吃饭喝酒。没喝几杯，大伙儿全都喝醉了，趴在桌上。仅剩下我和老板双目对视，我觉得有些尴尬。突然，我身边一同事戳了戳我的腰，用非常小的声音提醒我：快醉吧，不然该你结账了！ 8.亲哥为了把追求三年的女神娶回家借了50万网贷。新婚之夜，亲哥说：你放心，就算我天天吃泡面，也让你天天吃猪肉！嫂子瞪大了眼睛：你安的什么心！哥哥：怎么？嫂子：你以为我不知道，猪流感啊。哥哥忙解释：哦！那就鸡肉吧嫂子大骂：还有禽流感呢！哥哥苦恼：那怎么办？嫂子羞涩道：人家要吃泡面...... 9.今天发烧39度，就去医院打吊瓶，一位小护士给我扎针。实习生连扎了10次，竟然无一命中。我痛得当时死的心都有了，无奈叫来了护士长。护士长好手法，一针就扎对了，然后马上拔出来，把针递给那个实习护士说：看清楚没有？你再试一次！ 10.宿舍突然来了一位大妈，他扫视一圈，盯着我问：“小伙子，你谈恋爱了吗?” 我告诉她没有。大妈松了口气，说：“我女儿谈了个男朋友，说就是这个宿舍的，我过来看看。” 我问：“大妈，我们宿舍6个人，为啥就问我呢?” 大妈：“只要不是你我就放心了。” 11.奶奶90大寿了，今年带着男朋友去看她。奶奶家里有大灶，大灶上的锅是固定住的，不像煤气灶。吃完饭，为了献殷勤，主动洗大铁锅。当时厨房没人，男朋友就把灶台上的大铁锅拆了下来，一群亲戚坐在客厅聊天的时候看见他吃力地搬着一口锅，然后路过客厅，在我们呆滞的目光中走向池塘。 12.二舅当了30多年的教师就退休了，他每个月都有9000多的退休金。那次，二舅买了2瓶茅台，叫上邻居大哥来家里喝酒。席间聊到家庭地位，二舅立刻开始科普：家庭地位这种事啊，但凡老爷们在外吹嘘当家的，在家都是纸老虎，谦虚地说不当家的，反而说一不二！二舅的老哥们笑着问：那你的家庭地位又怎么样啊？二舅说：打人不打脸，你先喝着，我肠胃不好，结婚以后就戒酒了。

美甲店创业必看！五大实用干货助你成功嘿，打算学美甲技术或者开美甲店的小伙伴们，今天我来给大家分享一些超级实用的干货！记得擦亮眼睛，认真听哦！创业路上可能会有很多起起落落，但只要你有决心和方法，一切都不是问题！技术过硬是关键 𐟒… 首先，作为美甲店的老板，你一定要有技术！虽然你不需要亲自做每一个顾客的指甲，但你一定要了解最新的美甲趋势，知道如何做各种款式。只有这样，你才能管理好你的员工，不断学习进修。记住，视野越宽，路越宽！自媒体运营是关键 𐟓𑊥œ訿™个网络时代，等客人上门已经不现实了！你需要用心经营你的微信、痘印、百度、某团、某评等平台。提升你的拍照和视频制作技巧，提高文案写作能力，至少要在你所在的区域内做到第一！因为人们永远只记得第一名是谁！员工管理有妙招 𐟑颀𐟒𜊥‘˜工工资建议按照“低底薪+绩效+高提成”的方式。开业前一定要制定好员工守则和奖惩制度。比如，迟到不仅扣钱，还要取消全勤奖，绩效考核也会扣分。我们店的员工每个月都有400～1000元的考核奖金，考核内容包括考勤、妆容、工作表现、业绩、客诉、卫生等。月底看完成度多少，几分就能拿到多少奖金。这样细化管理的制度，员工会更有动力。财务把控要精准 𐟒𐊥𚗩“𚧧Ÿ金、员工薪资、产品选购，这些都是需要精打细算的。根据这个相对健康的运营公式：现金营业额（100%）-店铺租金（30～35%）-员工薪资（30～35%）-杂项费用（10%）=收益（30～20%）。你可以推算出员工薪资和每月运营的总营业额，从而判断出每日的营业额要求，再根据员工人数，得出客单价应该如何设置，活动如何运营（最低折扣底线）。建议大家在开业前去进修一下经营数据分析的课程，对以后很有帮助。进货策略要灵活 𐟛️ 进货时要少量多次，因为款式的更新速度非常快。这个月还流行的颜色，下个月可能就不行了。所以，你可以多备一些省铆钉、链条、小钻等配件，太浮夸的饰品可以少备。每两个月根据流行趋势少量更新，这样店里款式出品才能紧跟潮流。以上几点是我总结的开店前期要点，希望对你们有帮助，少走一些我曾经的弯路！加油，未来的美甲店老板们！𐟒ꀀ

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